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2018年磷铵 分厂党支部书记抓党建工作述职述廉摘要
发布时间:2019-04-25     作者:王转运   分享到:

一、主要做法和成效

1、认真学 习十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想,全年组织集体学习15次,为党员干部讲党课3次,观看专题教育片5次,帮助党 员干部树立正确的人生观、价值观。

2、全年来支部4次成立党员突击队,分别完 成了分厂设备除锈刷漆,尾气环保改造、设备现场消漏堵漏、主厂房积料清运、固废大 坑防尘网覆盖等急险难任务。

3、认真开展“以案促改”、“讲敢改”和违规 收受礼金专项治理工作,组织党 员干部开展廉政警示座谈会3次,讲廉政党课2次,读书思廉讨论会1次等,进一步 筑牢了党员干部的思想防线和拒腐防变能力。

4、扎实推进“两学一做”学习常态化、制度化,通过开 展集中学习与个人自学,讲党课与专题研讨,不断提 高党员思想政治水平和政治素养。

5、支部全 面参与监督分厂职工奖金分配管理,做到发放公正、透明、公开。

二、上年度问题整改

1、支委和 负责党务的职能人员,认真学 习党建工作的具体要求,不断规 范基层党建的资料建档工作。

2、明确党建责任,实现党 建工作目标明确、职责分明、内容具体,用“党建标准化”规范支部党建工作。

3、党务工 作者积极参加公司举办的各类培训班,认真学习党建知识,不断提 高自身工作能力。

4、支部严格按照《中国共 产党发展党员工作细则》做好发展党员工作。

三、存在问题及原因

1、部分党 员干部对学习重视不够,党的应 知应会基础知识掌握较少。

2、缺乏“紧抓不放,一抓到底”的韧劲,思想上存在“求稳多,创新少”的倾向。

3、党员的 先锋模范作用发挥不足,没有用 党员标准严格要求自己。

4、党员干 部对理论学习的重要性认识还不足,理论水平提高不明显。多年来养成“按部就班”的工作程序,习惯对 待工作按老规矩办,创造性 开展工作意识不强,导致工作特点不突出,成效不够明显。

四、下一步思路与措施

1、进一步 抓好党建工作信息化、制度化、规范化。及时将公司文件、会议精 神传达到每个职工。

2、采用“6s管理法、清单梳理法”, 实施精细化管理,把小事做细,把细事做透,全力推 进精细化管理落实与创新。

3、深入开展党员“先锋岗”活动,引领全 体党员充分发挥先锋模范作用,重点破 解磷铵生产中的技术难题和现场跑冒滴漏问题,努力为职工办实事,办好事。

4、努力开 创党建工作新途径,使基层 党建活动内容更加丰富,形式更加生动,战斗力更加坚强,促进磷 铵全年各项任务的顺利完成。

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